Liderança: papel crucial de mulheres negras em decisões estratégicas
O Pacto de Promoção da Equidade Racial (PER) promove desde segunda-feira o segundo dia do Festival Pacto das Pretas. Ao longo de três dias, cerca de 1,5 mil líderes abordarão temas relevantes para a economia e tecnologia, como governança corporativa.
A presidente do Conselho Deliberativo do PER, Wânia Sant’Anna, destaca a importância de mulheres negras ocuparem posições estratégicas. “É fundamental trazer visões e práticas inspiradoras das mulheres que têm atuado no mercado laboral”.
Diversidade e empregabilidade
A plataforma Black Hub, lançada na edição deste ano, é um ecossistema voltado para a educação antirracista, cultura e aceleração profissional. O projeto visa trazer diretrizes práticas para empresas incorporarem estratégias antirracistas ao seu cotidiano.
Reconhecimento da liderança
A escritora Luna Vitrolira destaca que quando uma mulher negra se posiciona, ela cria um impacto em rede. “Ela abrem caminhos para outras e contribuem para o empoderamento de toda a sociedade”, aponta.
Nicho de mercado e transformação
O encontro tem relevância especial pois ocorre no Dia da Mulher Negra Latino-americana e Caribenha, celebrado em 25 de julho. Wania Sant’Anna destaca: “Vivemos um momento em que a negritude ganha cada vez mais reconhecimento na sociedade”.
Perguntas Frequentes
O que é o Pacto de Promoção da Equidade Racial?
O PER é uma iniciativa nacional que implementa um Protocolo ESG Racial e conta com 85 empresas como signatárias.
Quais as metas do Festival Pacto das Pretas?
A proposta é promover aconselhamento estratégico, fortalecer redes e ampliar oportunidades para mulheres negras nas decisões corporativas.